A betegség vagy sérülés miatt keresőképtelenné válni sosem kellemes érzés, és ráadásul anyagi gondokat is okozhat. Szerencsére a magyar jogszabályok táppénzt biztosítanak az ilyen helyzetekre.
A táppénz az a pénzbeli ellátás, amelyet a keresőképtelen dolgozók kapnak a munkáltatójuktól. Általában akkor jár, ha az illető betegség vagy baleset miatt nem tud dolgozni, és az utóbbi időszakban elegendő számú munkanapot dolgozott ahhoz, hogy jogosult legyen rá. A táppénz összege általában a munkabéred 70%-a, adó- és járulékköteles.
Fontos megjegyezni, hogy vannak speciális esetek, amikor azonnal jár a táppénz, például veszélyeztetett terhesség vagy üzemi baleset esetén. Az orvosi igazolás megléte ugyanakkor mindig szükséges, és a táppénz igénybevételének feltétele az is, hogy biztosítási jogviszonyod legyen.
Ha jogosult vagy a táppénzre, akkor az első 15 munkanap betegszabadságra jogosít, ami alatt a teljes fizetésedet megkapod. Ha a betegséged vagy sérülésed tovább tart, akkor a betegszabadság lejárta után jár a táppénz, amely maximum egy éven át igényelhető.
More Stories
Felnőttképzés: az élethosszig tartó tanulás kapuja
Fontos Tények a Munkaerő Kölcsönzőkről: Amit Minden Vállalkozásnak Tudnia Kell
Tények és Tévhitek a Munkaerő Kölcsönzőkről